12.01.2023
Насосы и системы NETZSCH получили новый знак качества "За высокое качество работы"
Инновационная, современная и ориентированная на будущее продукция NETZSCH Насосы и системы - это не только то, что символизирует продукция компании, но и то, как она работает. В качестве награды за свою гибкую ориентацию глобальный специалист в области комплексного управления жидкостями получил знак качества "Новое совершенство работы" от Баварской ассоциации металлургической и электротехнической промышленности bayme vbm.
Знак качества свидетельствует о том, что вся корпоративная культура, руководство, организация работы и дизайн в NETZSCH направлены на обеспечение гибкости.
Что такое знак качества New Work Excellence?
Ассоциация металлургической и электротехнической промышленности Баварии ежегодно присуждает знак качества "Новое совершенство работы" компаниям, которые отличаются инновациями и гибкостью. Это подтверждает, что компания NETZSCH не только работает гибко, но и ориентирует всю корпоративную культуру, управление, организацию труда и рабочий дизайн на будущее и на гибкость.
Работа в компании NETZSCH Насосы и системы
Каков процесс квалификации для получения этикетки?
Чтобы получить престижный знак качества, NETZSCH прошел независимую двухступенчатую процедуру квалификации. Процедура была разработана по поручению Баварских ассоциаций работодателей металлургии и электротехники Институтом занятости и трудоустройства IBE Университета прикладных наук Людвигсхафена. Он состоит из документов, которые необходимо предоставить, и аудита на месте. Благодаря своим выдающимся результатам компания NETZSCH также оказалась в финальном отборе на получение премии Agil Award 2022, присуждаемой ассоциацией.
Что означает гибкость?
Гибкость - важнейший ключ к успеху в будущем. Агильная работа - это форма сотрудничества, благодаря которой NETZSCH может быстрее реагировать на изменения. Таким образом, компания может быстро адаптироваться к новым условиям и успешно работать. Гибкость требует, прежде всего, прозрачности и коммуникации на уровне глаз внутри компании. Основные преимущества гибкости с первого взгляда:
- Короткие и, следовательно, более быстрые процессы принятия решений
- Более эффективные рабочие процессы
- Высокая гибкость
- Плоская иерархия
- Ошибки распознаются раньше
- Сотрудники или целые команды несут большую ответственность
- Содействие более устойчивому и эффективному сотрудничеству
- Большая прозрачность и открытая коммуникация
Кому выгоден гибкий подход к работе?
От того, как мы работаем, выигрывают не только сотрудники, но и клиенты. Постоянные инновации, цифровизация и динамика всех процессов, включая изменение ценностей, характеризуют современный рабочий мир. Все это требует новых концепций, а также изменения навыков. Благодаря плоской иерархии пути принятия решений в NETZSCH лаконичны. Это позволяет нам быстро реагировать на возможные изменения и продолжать предлагать вам индивидуальные и совершенные решения для насосов на глобальном уровне.
